Immigration
visa de profession spécialisée H-1B
Pour les rôles professionnels qui nécessitent au moins un baccalauréat dans un domaine spécifique.
Présentée Dans
Ce que cela implique
Le H-1B s’applique à une profession spécialisée, c’est-à-dire un poste dont les fonctions sont assez spécialisées et complexes pour qu’il soit normalement nécessaire d’obtenir au moins un baccalauréat dans un domaine particulier, et un travailleur qui détient ce diplôme ou son équivalent. L’employeur demande, pas le travailleur. Le rôle doit être défini précisément, parce que l’affaire est gagnée ou perdue sur la question de savoir si les tâches correspondent réellement au champ de diplôme.
Ce qui doit être montré
- Le poste se qualifie comme une profession spécialisée nécessitant au moins un baccalauréat dans un domaine particulier
- Vous détenez ce diplôme, un diplôme étranger équivalent, ou une combinaison d’études et d’expérience qui est équivalente
- Un employeur américain est prêt à faire une pétition pour vous
- L’employeur dépose une demande de conditions de travail et répond au salaire requis
La question de savoir si cela s’applique à vous dépend de vos faits, et chaque cas est différent.
Comment on gère ça
- Nous évaluons si le rôle et vos qualifications correspondent à la norme de profession spécialisée
- Nous organisons une évaluation des titres de compétence lorsqu’il s’agit d’un diplôme étranger ou d’une expérience équivalente
- Nous préparons l’application des conditions de travail et la pétition avec des preuves détaillées du rôle
- Nous suivons le processus d’inscription et de sélection où le plafond annuel s’applique
- Nous répondons aux demandes de preuves et traitons les extensions et les transferts
Pourquoi le timing est important
La fenêtre d’enregistrement des sujets du plafond est établie sur un calendrier annuel fixe, et elle signifie attendre le prochain cycle. Les employeurs exemptés de plafonnement peuvent déposer une demande à d’autres moments.
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Questions posées
C’est quoi la loterie ?
Lorsque les enregistrements de sujets de plafonnement dépassent les numéros disponibles, la sélection se fait par loterie aléatoire. L’enregistrement doit être envisagé.
Tous les employeurs sont-ils assujettis au plafond?
C’est pas vrai. Certains établissements d’enseignement supérieur, les organismes à but non lucratif et certains organismes de recherche sont exemptés du plafond.
Puis-je changer d’employeur?
Oui, par une demande de transfert. Dans bien des cas, vous pouvez commencer à travailler pour le nouvel employeur au moment de la production.
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